株式会社CRAZYでは社員の健康や生産性を目的に、6時間以上の睡眠を週5日とった社員に報酬を渡しています。
実際にはポイントが付与され、そのポイントを使って社内のカフェテリアで食事などに交換するというシステムですが、ゆくゆくは月給に反映するようにしていくとのこと。
この制度は海外では衝撃のようで、「日本に移住してこの会社で働きたい！」というコメントなどが多数寄せられています！
日本初！「睡眠報酬制度」を導入。６時間眠るとお金がもらえるってホント？ー 健康経営特集 ー
引用元：Japanese company pays employees to get full night's sleep
1：海外の反応
2：海外の反応
Karoshi（過労死）:(
3：海外の反応
そうそう、クレイジーだよ。でも長生きするんだよ！
4：海外の反応
日本でしばらく働いてた友達と話したんだけど、働きすぎて死んじゃうって言うのは本当にあるらしいよ！！
5：海外の反応
アメリカでは寝すぎて死んじゃう人がいるよ。
6：海外の反応
7：海外の反応
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9：海外の反応
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ロサンゼルス在住で、9時間以上の睡眠を毎日、31年間取り続けてきた経験があります。
自分のスキルを存分に活かすことのできる機会と会社を探しています。
ビールを数杯いただければ、24時間ほど寝ることも可能です。
11：海外の反応
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20：海外の反応
この投稿へのコメント
不眠症の俺には向いてないな
これどうやって睡眠時間を申告するんだろう
結局各種手当てみたいに自動的に小額付加されるだけのような
いや家庭の事情などでやむを得ず睡眠時間を十分にとれなかった人にこそ手当をだせよ
睡眠計測アプリ使うらしいな。
営業日全達成で3000円程度、1か月全達成で5000円程度
会社は従業員に睡眠を意識させ、労働者は寝るだけでお金をもらえる
いいじゃないか。
最高じゃんww
ここで働くのが小さい時からの夢でした!
ショートスリーパーの人はある意味可哀想だな
※4
家庭の事情は会社に関係ないじゃん
私事より仕事のパフォーマンスを優先してしっかり寝たから手当出すって話なのに
いいなあ…全然寝る暇が無いから疲れちゃうからうらやましいよ…。
自由に使えるプライベートの時間と睡眠時間と就労時間の割合次第だべさ
事実上、全員に配る前提の手当や福利厚生の一環をうまく言い換えただけかもな
プラスされるんじゃなくて、ちゃんと申告しない人はマイナスになる仕組み
株式会社CRAZYって・・・
睡眠の質と過労は比例するので余裕のある企業でいろいろ改革されていく分にはよし
会社名がクレイジーか
こりゃ胡散臭いなｗ
時に21時間ほど寝るから毎日出勤できない
週5で20時間睡眠をしていたら全く出勤できないｗ
のび太の寝るまでの時間が確か最速が0.93秒で平均で3秒らしいけど
社会人になるとこのスキル凄く欲しくなる
仕事もせずに寝たら金が貰えると思ってる海外の方々・・・
さて寝るか（6:30起き）俺もダメだなｗ
島国根性一徹な日本に斯様な柔軟性に富んだ会社があろうとは…
コンビニで履歴書買って来る